Інфармацыя да пастановы Савета Міністраў нумар 467 ад 15 верасня 2026 года

Гэтым дакументам зацверджаны адзіны парадак правядзення конкурснага адбору прэтэндэнтаў для занясення на Рэспубліканскую дошку Гонару, якім вызначаюцца:

1. Агульныя патрабаванні да правядзення конкурснага адбору, а таксама пералік і формы дакументаў, неабходных для ўдзелу ў конкурсным адборы.

2. Пералікі паказчыкаў і крытэрыі ацэнкі работы прэтэндэнтаў, у тым ліку рэалізаваны новы падыход да адбору сярод арганізацый.

Для ўсіх арганізацый з улікам адрозненняў у іх мэтах (камерцыйныя, некамерцыйныя) вызначаны агульныя і галіновыя паказчыкі.

Сярод агульных паказчыкаў - зарплата, паказчыкі ўкамплектаванасці і работы з кадрамі, ахоп прафсаюзным членствам, наяўнасць даступнага асяроддзя для інвалідаў і фізічна аслабленых асоб. Для камерцыйных арганізацый дадаткова прадугледжаны паказчыкі, якія адлюстроўваюць фінансава-эканамічныя вынікі іх работы: рэнтабельнасць продажаў, выручка, чысты прыбытак, паказчыкі стану разлікаў.

Галіновыя паказчыкі дадуць магчымасць максімальна ўлічыць існуючыя асаблівасці і спецыялізацыю арганізацый па кожнай намінацыі.

3. Парадак і механізм пераразмеркавання свабодных месцаў.

У выпадку адсутнасці дастатковай колькасці кандыдатур у адной намінацыі месцы могуць быць пераразмеркаваны па іншых намінацыях. Прапановы па прэтэндэнтах на вольныя месцы сфарміруе Міністэрства эканомікі з ліку дадатковых кандыдатур, прадстаўленых адказнымі за вызначэнне прэтэндэнтаў.